A lo largo del contenido, abordaremos el Calendario Laboral en España 2024, los derechos de las empleadas del hogar en festivos, la compensación adicional, y la importancia de la planificación anticipada y la comunicación en este contexto. También destacaremos cómo los festivos locales pueden variar según la región y sus efectos en las responsabilidades laborales.
Calendario Laboral en España 2024
A medida que el verano llega a su fin y la mayoría de los cuidadores han disfrutado de sus días festivos, la atención se centra en el próximo año 2024. Específicamente, las miradas se dirigen hacia la planificación de los festivos 2024 y la organización de las vacaciones. Aunque el calendario festivo 2024 aún no ha sido publicado en el Boletín Oficial del Estado (BOE), las autoridades autonómicas ya han confirmado su propio calendario 2024 con festivos.
Los cuidadores pueden disfrutar de un total de 14 días festivos al año, de los cuales, 12 están determinados por festividades nacionales en el 2024 y autonómicas.
De esos 12, 8 son considerados como obligatorios y no pueden ser sustituidos por las comunidades autónomas. Los otros 2 días festivos están establecidos a nivel local, y son los ayuntamientos los encargados de determinar sus fechas.
Cada región disfrutará de cuatro fines de semana extendidos, y dos festividades, el Día de Reyes y el 12 de Octubre, coincidirán en sábado.
En la tradición española, los festivos nacionales en el 2024 suelen estar relacionados con celebraciones de carácter religioso, como la Navidad, el Día de los Reyes Magos y la Semana Santa, entre otros.
Derechos de las Empleadas del Hogar en Festivos:
Los derechos de las empleadas del hogar en festivos en España están amparados por el Estatuto de los Trabajadores y otras normativas laborales específicas. Estos derechos son fundamentales para garantizar condiciones de trabajo justas y respetuosas en un contexto en el que las empleadas del hogar desempeñan un papel esencial en la vida de muchas familias. A continuación, se detallan los derechos de las empleadas del hogar en festivos:
- Remuneración y no descuento en la nómina: Las empleadas del hogar tienen el derecho legal de recibir una remuneración adicional cuando trabajan en festivos
- Jornada laboral acorde a la ley: Las empleadas del hogar tienen derecho a que se respeten las normativas sobre la duración máxima de la jornada laboral, incluso en días festivos.
- Compensación por festivos trabajados: Además de la remuneración adicional, es importante que se acuerden condiciones justas para las empleadas del hogar que trabajen en festivos.
- Condiciones de trabajo seguras: Las empleadas del hogar tienen derecho a trabajar en un entorno seguro y saludable en todo momento.
- Respeto de los acuerdos previos: Cualquier acuerdo previo entre la empleada del hogar y la familia empleadora, como días de descanso o cambios en el horario de trabajo en festivos, debe ser respetado y cumplido de manera puntual.
Calendario 2024 españa con festivos
No esperes a las vacaciones, adelántate a ellas con tu cuidador
Los días de descanso son de vital importancia para las cuidadoras, ya que están intrínsecamente ligados a su rendimiento y bienestar en la ardua labor que desempeñan. En numerosas ocasiones, se ven enfrentadas a jornadas extenuantes que demandan un considerable desgaste de fuerza y energía física y emocional.
Festivos de las empleadas del hogar
Cuando se trata de cuidadoras internas, la planificación y disfrute de sus días festivos se vuelve un proceso más complejo. Esto se debe a que, en este tipo de régimen de cuidado, el goce de días de descanso se calcula en bloques de 24 horas completas. Para llevar a cabo esta planificación de manera efectiva, resulta imprescindible tener acceso a información detallada sobre el calendario festivo 2024, incluyendo los festivos enero 2024 y los festivos nacionales 2024 en España a lo largo de ese año.
Calendario laboral 2024 Andalucía
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de febrero: Día de Andalucía.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 9 de diciembre: En sustitución del 8 de diciembre, día de la Inmaculada Concepción).
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral Aragón 2024
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 23 de abril: San Jorge, Día de Aragón.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 9 de diciembre: En sustitución del 8 de diciembre, Día de la Inmaculada Concepción.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 Baleares
- 1 de enero: Año nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 1 de marzo: Día de Baleares.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de abril: Lunes de Pascua.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Día de Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral Canarias 2024
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 30 de mayo: Día de Canarias.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
También fija las fiestas laborales por islas:
- 2 de febrero: Festividad de la Virgen de Candelaria, en Tenerife.
- 5 de agosto: Festividad de Nuestra Señora de Las Nieves, en La Palma.
- 9 de septiembre: Lunes posterior a la festividad de Nuestra Señora del Pino, en Gran Canaria.
- 16 de septiembre: Festividad de Nuestra Patrona de Los Volcanes, en Lanzarote y La Graciosa.
- 20 de septiembre: Festividad de Nuestra Señora de La Peña, en Fuerteventura.
- 24 de septiembre: Festividad de Nuestra Señora de los Reyes en El Hierro.
- 7 de octubre: Festividad de Nuestra Señora de Guadalupe en La Gomera.
Calendario laboral Cantabria 2024
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de abril: Lunes de Pascua.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 25 de julio: Santiago Apóstol.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral Castilla la Mancha 2024
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 30 de mayo: Celebración de la Fiesta del Corpus Christi, que sustituye a la fiesta correspondiente al día 19 de marzo, San José.
- 31 de mayo: Día de Castilla-La Mancha, en sustitución del descanso laboral correspondiente al día 8 de diciembre, Inmaculada Concepción.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Día de Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 Castilla y León
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 23 de abril: Fiesta de la Comunidad Autónoma.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 9 de diciembre: En sustitución del 8 de diciembre, Día de la Inmaculada Concepción.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 Cataluña
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de abril: Lunes de Pascua.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 24 de junio: San Juan.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 11 de septiembre: Día de Cataluña.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
- 26 de diciembre: San Esteban (En el territorio de Arán queda sustituida por la Fiesta de Arán el 17 de junio).
Festivos en Ceuta el año 2024
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Día del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
También se acuerda la sustitución de la festividad de San José (19 de marzo) y el descanso del lunes por coincidir la festividad de la Inmaculada Concepción (8 de diciembre) en domingo, por la incorporación de estos festivos:
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 17 de junio: Fiesta del Sacrificio.
- 5 de agosto: Día de la Virgen de África.
Calendario laboral 2024 Comunidad Valenciana
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 19 de marzo: San José.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de abril: Lunes de Pascua.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 9 de octubre: Día de la Comunidad Valenciana.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Además, con carácter retribuido y recuperable se establece el 24 de junio, San Juan.
Calendario laboral 2024 Extremadura
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 8 de septiembre: Día de Extremadura.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 9 de diciembre: En sustitución del 8 de diciembre, Día de la Inmaculada Concepción.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Asimismo, se señala como fiesta (reemplazando el descanso en lunes de la festividad del 8 de septiembre, Día de Extremadura, domingo) el 13 de febrero, Martes de Carnaval.
Calendario laboral 2024 Galicia
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 17 de mayo: Día de las Letras Gallegas.
- 25 de julio: Día de Galicia.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Festivos en La Rioja el año 2024
- 1 enero: Año Nuevo.
- 6 enero: Epifanía del Señor.
- 28 marzo: Jueves Santo.
- 29 marzo: Viernes Santo.
- 1 abril: Lunes de Pascua.
- 1 mayo: Fiesta del Trabajo.
- 10 junio: Lunes siguiente a Día de La Rioja.
- 15 agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 octubre: Fiesta Nacional.
- 1 noviembre: Fiesta de Todos los Santos.
- 6 diciembre: Día de la Constitución.
- 25 diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 Madrid
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 2 de mayo: Fiesta de la Comunidad de Madrid.
- 25 de julio: Santiago Apóstol.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución Española.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Festivos en Melilla el año 2024
- 1 de enero: Año nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 10 de abril: Fiesta del Eid Fitr.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 17 de junio: Fiesta del Sacrificio Aid Al Adha.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 17 de septiembre: Día de Melilla.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 9 de diciembre: En sustitución del 8 de diciembre, Día de la Inmaculada Concepción.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 Murcia
- 1 enero: Año Nuevo.
- 6 enero: Epifanía del Señor.
- 19 marzo: San José.
- 28 marzo: Jueves Santo.
- 29 marzo: Viernes Santo.
- 1 mayo: Fiesta del Trabajo.
- 15 agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 octubre: Fiesta Nacional.
- 1 noviembre: Todos los Santos.
- 6 diciembre: Día de la Constitución .
- 9 diciembre: En sustitución del 8 de diciembre, Día de la Inmaculada Concepción.
- 25 diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 Navarra
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de abril: Lunes de Pascua.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajo.
- 25 de julio: Santiago Apóstol.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 3 de diciembre: San Francisco Javier.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
Calendario laboral 2024 País Vasco
- 1 de enero: Año Nuevo.
- 6 de enero: Epifanía del Señor.
- 28 de marzo: Jueves Santo.
- 29 de marzo: Viernes Santo.
- 1 de abril: Lunes de Pascua.
- 1 de mayo: Fiesta del Trabajador.
- 25 de julio: Santiago Apóstol.
- 15 de agosto: Asunción de la Virgen.
- 12 de octubre: Fiesta Nacional.
- 1 de noviembre: Todos los Santos.
- 6 de diciembre: Día de la Constitución.
- 25 de diciembre: Natividad del Señor.
¿Puede una cuidadora trabajar en días festivos con compensación?
Sí, de acuerdo con la legislación española, los empleados tienen el derecho a un día libre remunerado en días festivos, incluso si no está explícitamente establecido en su contrato. Por regla general, las cuidadoras tienen derecho al disfrute remunerado de los días festivos, lo que significa que legalmente deben disfrutar de los 14 días festivos al año sin que esto implique una deducción en su salario.
Consejos para facilitar el cuidado en los festivos de 2024
Los festivos de 2024 son momentos especiales para las familias, pero también pueden plantear desafíos cuando se requiere el cuidado de un ser querido. Cuidum, comprometida con el cuidado familiar, se enorgullece de ofrecer consejos valiosos tanto para quienes necesitan cuidados como para aquellos que asumen el rol de cuidadores durante esta temporada festiva. Aquí te presentamos algunos consejos para facilitar el cuidado familiar en estos días especiales:
Consejos para Familias:
Comienza a planificar con suficiente antelación para garantizar que todos los detalles estén cubiertos. Esto incluye la programación de cuidadores, la organización de medicamentos y cualquier equipo médico necesario.
Mantén una comunicación abierta y honesta con el cuidador. Comparte tus expectativas y necesidades específicas para los festivos, y asegúrate de que el cuidador comprenda las rutinas y preferencias de tu ser querido.
Asegúrate de que el cuidador también tenga tiempo para descansar y disfrutar de las festividades. Esto contribuirá a su bienestar y a mantener su energía para brindar una atención de calidad.
Consejos para Cuidadores:
No descuides tu propio bienestar. Dedica tiempo para cuidarte física y emocionalmente, especialmente en medio de las festividades. Busca apoyo y ayuda si es necesario.
Aprende sobre las festividades y las tradiciones de la familia que cuidas. Esto puede ayudarte a brindar un cuidado más personalizado y agradable.
Comprende que las festividades pueden ser emocionalmente desafiantes para quienes necesitan cuidados. Sé paciente, muestra empatía y ayuda a crear un ambiente festivo y acogedor.
Los festivos 2024 son momentos especiales en la vida de todos, pero para una familia que emplea a una persona en labores domésticas, pueden plantear desafíos. Es crucial que ambas partes aborden esta cuestión con respeto y consideración mutua. La comunicación abierta y la planificación anticipada son fundamentales para garantizar que los festivos se disfruten de manera justa y equitativa para ambas partes en los festivos nacionales 2024.
